Bij GGZ Interventie zien we verslaving niet als onwil of karakterfout, maar als een ziekte. Een aandoening die het brein beïnvloedt, relaties onder druk zet en óók op het werk zichtbaar wordt. Juist daarom loont het om vroeg te herkennen wat er speelt en snel, zorgvuldig te handelen. Hoe eerder je de juiste hulp organiseert, hoe groter de kans op herstel én behoud van werk.
Hoe verslaving zich uit op de werkvloer
Verslaving laat vaak sporen na in ritme en aandacht. Prestaties schommelen, deadlines glippen weg, maaltijden en slaap raken ontregeld. Soms is er alcohol na werktijd en merk je de ochtend erna de tol. Soms gaat het om medicatie die ooit hielp tegen pijn of slapeloosheid, maar nu meer problemen geeft dan oplost. En soms voelt iemand zich simpelweg “niet meer zichzelf”.
Belangrijk: signalen zijn geen schuld. Ze vragen om een gesprek.
Voor werknemers: je staat er niet alleen voor
Erkennen dat je vastloopt is geen zwakte, wél het begin van herstel. Vertel wat je belemmert (bijv. slaap, concentratie, craving) en wat je nodig hebt om te blijven functioneren: duidelijke afspraken, een tijdelijk aangepast rooster, ruimte voor behandeling. Medical facts kun je via (bedrijfs)arts regelen, jij houdt regie over wat je deelt. Behandeling kan vaak ambulant naast je baan; als een kliniek verstandiger is, regelen we door.
Voor werkgevers/HR: menselijk én duidelijk
Een verslaving benader je met zorg en helderheid. Beschrijf concreet wat je ziet, spreek je zorg uit en focus op inzetbaarheid en veiligheid. Vraag niet naar diagnoses; organiseer hulp en structuur. Met een realistisch plan (duidelijke doelen, checkmomenten, eventueel tijdelijke taakaanpassing) creëer je ruimte voor herstel en behoud je expertise binnen je team. Dat is goed voor de medewerker én voor de organisatie.
Voor naasten en collega’s: zorg mét grenzen
Zeg wat je opvalt zonder verwijt, luister, en normaliseer hulp zoeken. Bewaak intussen je eigen energie. Verslaving is een ziekte die iedereen in de cirkel raakt; grenzen beschermen zowel de relatie als het herstel.
Wat wij doen bij GGZ Interventie
Wij plannen meestal binnen enkele dagen een intake. Samen kiezen we de route die past: ambulant (1–2 sessies per week, met focus op terugvalpreventie, slaap, stress en grenzen) of kliniek (NL/Portugal) als de situatie intensiever is. En we bieden ondersteuning voor naasten, omdat herstel zelden solo gaat.
Ons doel is helder: medisch verantwoord herstel én duurzaam terug in werk en leven.
Zet vandaag de eerste stap
Wil jij afkicken in een veilige, rustige en professionele omgeving? Bij GGZ Interventie helpen wij je met een traject dat echt bij je past.
Neem vandaag nog contact met ons op voor een vrijblijvend gesprek over afkicken bij GGZ Interventie. Bel naar 020 – 231 00 00.